Alternance - Manager Junior H/F - 06

Dans le cadre de son développement, l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur du commerce, recrute un(e) alternant(e) pour un poste de Manager d'Unité Marchande (Titre Professionnel).

Ce parcours en alternance s'appuie sur une formation mixte, en distanciel et en présentiel, d'une durée de 12 mois. Il permet d'acquérir les compétences clés du métier tout en évoluant en situation réelle et conduit à l'obtention d'un titre professionnel de niveau Bac +2.Missions principales
Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes :
1 - Développer la dynamique commerciale :
Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande.
Piloter l'offre produits.
Réaliser le merchandising.
Développer les ventes de services et produits en prenant en compte le parcours client omnicanal.
2 - Optimiser la performance économique :
Établir des prévisions économiques et financières.
Analyser les résultats et mettre en place des plans d'action pour atteindre les objectifs.
3 - Manager l'équipe :
Recruter et intégrer un collaborateur.
Planifier et coordonner l'activité.
Accompagner la performance individuelle.
Animer et fédérer l'équipe.
Conduire et piloter un projet d'unité marchande.

Avantages de l'école ISIM :
-Campus facilement accessible (transports en commun et parking disponible)
-Formateurs expérimentés et pédagogues
-Coaching individuel pour votre recherche d'entreprise, avec 90 % de nos élèves en alternance grâce à notre équipe de prospection dédiée
- Équipe engagée pour vous placer rapidement en entreprise
-Vie étudiante dynamique avec notre BDE (Bureau des Étudiants)
-Ouverture à l'international avec le programme ERASMUS et un voyage de fin d'année (sous conditions)

Avantages de l'alternance :
- 30 jours de congés payés
- 50% Transport public
- 50% Ticket restaurant
- 500 EUR d'aide au permis de conduire

* Rémunération : selon votre âge, conformément à la grille en vigueur pour les contrats d'apprentissage et de professionnalisation.

Processus de recrutement :
1. Étude de votre candidature
2. Entretien avec l'équipe ISIM
3. Rencontre avec l'entreprise partenaire
4. Démarrage de la formation et de l'alternance